P&O adviezen

Eerstelijnshulp voor P&O vraagstukken
Hoe vaak heeft u te maken met een lastig P&O vraagstuk? Een al dan niet netelige kwestie die u graag eens aan een ander voorlegt. Voor een second opinion en adviezen betreffende in-, door- en uitstroom van uw medewerkers kunt u terecht bij onze P&O adviseurs. Zie Huibers als uw inspirerende coach voor personele aangelegenheden.

Voorbeelden van onze P&O adviezen:
• Employee benefits (werknemersvoordelen).
• Begeleiding & ondersteuning van directie/medewerkers bij personeelsregelingen.
• Begeleiding bij conflictsituaties en begeleiding van ontslagprocedures.
• Ondersteuning bij functionerings- en beoordelingsgesprekken.
• Vraagstukken betreffende (ziekte)verzuim (bijvoorbeeld in het kader van de Wet verbetering Poortwachter).
• Opstellen van personele regelingen (zoals kinderopvang).
• Verzuimbegeleiding en re-integratie.